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常熟猎头

外贸跟单、外语外贸、物流及相关贸易类暨常熟永旺梦乐城商户专场

招聘会日期:2019-06-01
招聘会地址:珠江路222号

苏州肯德基有限公司(摊位号:展位12)

单位地址:苏州高新区珠江路117号创新中心B座2层
公司介绍:

百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司,致力于让生活更有滋味。自1987年第一家餐厅开业以来,目前已在1,100多座城镇经营着7,300余家餐厅。公司拥有肯德基、必胜客和Taco Bell三个品牌的独家运营和授权经营权,并完全拥有东方既白和小肥羊连锁餐厅。

苏州肯德基有限公司成立于1993年,下辖苏州、南通、盐城三个地级市及所辖县市、乡镇的近300家KFC餐厅,目前已提供就业岗位超过14000个。自成立以来,公司先后被评为“苏州市A级纳税信用企业”、“苏州市商贸业诚信经营示范店”、“苏州市秒速快三怎么玩建设先进单位”,并连续多年被共青团苏州委员会、苏州市教育局授予“爱心企业”荣誉称号。2013年至今,在智联招聘中国年度最佳雇主评选中,苏州肯德基有限公司每年均被授予“年度最佳雇主苏州10强”的荣誉称号。

如需了解更多资讯,敬请登录百胜招募官网:http://careers.yumchina.com/

招聘信息:
1、肯德基营运管培生—古里
应聘 收藏

学历要求大专
年龄要求20-28岁
人才类型要求不限
工作地点1.常熟市
工作性质全职
招聘人数2
月薪范围4000-4500
岗位要求
任职条件:
- 20-28岁,性别不限,户籍不限
- 全日制本科学历,优秀大专生亦考虑。专业不限(同时欢迎 2019 应届毕业生应聘)
- 适应早晚班和高效的工作环境
- 学生干部、社团经验、连锁零售服务行业(优衣库、GAP、肯德基、必胜客、麦当劳、德克士、欧尚、大润发、coco、一点点、七分甜等)兼职/实习经历优先
- 管理类(人力资源管理、行政管理、市场营销、物理管理、财务管理、会计、文秘)、语言类、电子机械类、旅游管理类专业优先

工作职责:
值班管理:餐厅营运现场管理,确保员工操作标准度和现场营运的顺利;
品质管理:对产品制作各环节进行有效管理,保证食品安全;
设备管理:制定并执行餐厅设备设施的保养计划,与设备维修工程师互动,保证餐厅生产设备持续有效运转;
排班管理:通过营运系统大数据的反馈,合理安排员工的工作时间,确保充足合理的现场人力;
订存货管理:结合系统的数据反馈与营业额预估,科学订货;并结合食品安全要求,合理管控库存;
人员训练与发展:制定员工招募、培训计划,推动员工技能提升,规划员工职业生涯;
团队管理:预测整合、配置资源、提升个人领导力,打造攻坚团队;
效能提升:通过营运系统对相关指标进行分析、管控,有效管控成本,达成最优利润。

个人成长:
★ 快速的成长晋升通路:肯德基商学院和必胜客管理学院以688为晋升模式,两年内三级跳,将毫无经验的职场新人,培养成为餐厅经理的。
★ 餐厅经理是我们最重要的领导者:第一线带领团队,全面管理餐厅的营运、销售、利润,人员。充分授权,独立经营一家时尚餐厅。

-职业发展:
★ 职场不将就:公平公正晋升制度,两年职场三连跳。飙升餐厅经理,年轻活力的团队,让职场生涯不将就。

-秒速快三怎么玩:
★环境:时尚、极具数字化体验
★老板:平等开放的沟通方式
★氛围:朋友一样的氛围,尽情自在的工作环境

薪资福利

★灵活公平的薪酬:
- 月薪+季度绩效奖金,首年年薪约5万 - 6万起
- 每年进行绩效调薪
★完善贴心的福利:
- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)
- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天(入职当年即享有)起,让你获得充分放松
- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!
- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!

★更多选择的工作地点:市内及周边餐厅(未来可提供跨地区转调机会)

我们提供极具竞争力的薪资,并会定期评估其市场竞争力。同时,以业绩为核心的奖金方案,更好地实现激励与授权。

除了国家规定的福利外,餐厅经理享受特别定制的福利。

满一年,授予YUMC限制性股票,成为公司的股东。

满两年,可以享受全家健康关怀计划(本人、配偶、子女,父母,配偶父母)

满三年,享受补充购房福利计划(免息贷款、利息补贴)。

2、餐厅储备经理—支塘
应聘 收藏

学历要求大专
年龄要求20-28岁
人才类型要求不限
工作地点1.常熟市
工作性质全职
招聘人数1
月薪范围4000-4500
岗位要求
招聘职位:肯德基餐厅储备经理

工作性质:全职

工作地点:常熟支塘KFC

主要工作内容:
- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将获得:
- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持,3年左右将您培养成为一名连锁经营管理的职业经理人。
- 最初1-2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
- 公司各项优秀的秒速快三怎么玩,让您在“快乐自在、年轻激情、认同鼓励”的大家庭中快乐成长。

拥有稳健的职业成长道路:
餐厅储备经理(6个月)→ 餐厅副经理(最快8个月)→ 资深副经理(最快8个月)→ 餐厅经理 → 区经理 → 区域经理 → 更高的职位

薪资福利:(试用期同等享受以下待遇)
- 每月薪资为:4100元起,另有季度绩效奖金、年度绩效调薪等
- 6个月后通过考核即可获得首次职位升迁及加薪
- 依照国家规定购买五险一金(缴纳当地最高的社保比例)
- 提供带薪年休假(10天-20天/年)
- 提供带薪病假(5天-10天/年)
- 额外享有补充商业医疗保险
- 每周工作五天休息两天,轮休
- 享有定期员工活动、年会活动、尾牙活动等
- 享有节假日、生日、结婚、生子等各种礼贺
- 享有年度健康体检
- 每月缴交的住房公积金可提取用作租房使用(以当地申请政策为准)
- 晋升至餐厅经理后,可获赠公司股权,享有家属的“全家福”医疗保险计划,并可享受购房免息贷款及房息补贴福利

具备以下条件,即可申请:
- 20-28岁,性别不限,户籍不限
- 拥有至少大专及以上的学历,专业不限(同时欢迎2019应届毕业生应聘)
- 热情开朗,善于与人沟通,乐于从事连锁餐饮服务业
- 适应倒班、晚班和高效的工作环境
- 有强烈的学习意愿和学习能力

简历投送方式:
- 请直接在线/招聘会现场投递简历
- 或者登陆百胜招募官网 http://careers.yumchina.com 投递简历

加入我们,您将成为百胜未来的领导者,领导百胜的未来!

3、餐厅储备经理—梅李
应聘 收藏

学历要求大专
年龄要求20-28岁
人才类型要求不限
工作地点1.常熟市
工作性质全职
招聘人数2
月薪范围4000-4500
岗位要求
招聘职位:肯德基餐厅储备经理

工作性质:全职

工作地点:常熟梅李KFC

主要工作内容:
- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将获得:
- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持,3年左右将您培养成为一名连锁经营管理的职业经理人。
- 最初1-2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
- 公司各项优秀的秒速快三怎么玩,让您在“快乐自在、年轻激情、认同鼓励”的大家庭中快乐成长。

拥有稳健的职业成长道路:
餐厅储备经理(6个月)→ 餐厅副经理(最快8个月)→ 资深副经理(最快8个月)→ 餐厅经理 → 区经理 → 区域经理 → 更高的职位

薪资福利:(试用期同等享受以下待遇)
- 每月薪资为:4100元起,另有季度绩效奖金、年度绩效调薪等
- 6个月后通过考核即可获得首次职位升迁及加薪
- 依照国家规定购买五险一金(缴纳当地最高的社保比例)
- 提供带薪年休假(10天-20天/年)
- 提供带薪病假(5天-10天/年)
- 额外享有补充商业医疗保险
- 每周工作五天休息两天,轮休
- 享有定期员工活动、年会活动、尾牙活动等
- 享有节假日、生日、结婚、生子等各种礼贺
- 享有年度健康体检
- 每月缴交的住房公积金可提取用作租房使用(以当地申请政策为准)
- 晋升至餐厅经理后,可获赠公司股权,享有家属的“全家福”医疗保险计划,并可享受购房免息贷款及房息补贴福利

具备以下条件,即可申请:
- 20-28岁,性别不限,户籍不限
- 拥有至少大专及以上的学历,专业不限(同时欢迎2019应届毕业生应聘)
- 热情开朗,善于与人沟通,乐于从事连锁餐饮服务业
- 适应倒班、晚班和高效的工作环境
- 有强烈的学习意愿和学习能力

简历投送方式:
- 请直接在线/招聘会现场投递简历
- 或者登陆百胜招募官网 http://careers.yumchina.com 投递简历

加入我们,您将成为百胜未来的领导者,领导百胜的未来!

4、餐厅储备经理—滨江
应聘 收藏

专业要求1.市场营销 2.工商管理 3.旅游管理
学历要求本科
年龄要求20-28岁
人才类型要求不限
工作地点1。常熟市
工作性质全职
招聘人数2
月薪范围4000-4500
岗位要求
任职条件:
- 20-28岁,性别不限,户籍不限
- 全日制本科学历,优秀大专生亦考虑。专业不限(同时欢迎 2019 应届毕业生应聘)
- 适应早晚班和高效的工作环境
- 学生干部、社团经验、连锁零售服务行业(优衣库、GAP、肯德基、必胜客、麦当劳、德克士、欧尚、大润发、coco、一点点、七分甜等)兼职/实习经历优先
- 管理类(人力资源管理、行政管理、市场营销、物理管理、财务管理、会计、文秘)、语言类、电子机械类、旅游管理类专业优先

工作职责:
值班管理:餐厅营运现场管理,确保员工操作标准度和现场营运的顺利;
品质管理:对产品制作各环节进行有效管理,保证食品安全;
设备管理:制定并执行餐厅设备设施的保养计划,与设备维修工程师互动,保证餐厅生产设备持续有效运转;
排班管理:通过营运系统大数据的反馈,合理安排员工的工作时间,确保充足合理的现场人力;
订存货管理:结合系统的数据反馈与营业额预估,科学订货;并结合食品安全要求,合理管控库存;
人员训练与发展:制定员工招募、培训计划,推动员工技能提升,规划员工职业生涯;
团队管理:预测整合、配置资源、提升个人领导力,打造攻坚团队;
效能提升:通过营运系统对相关指标进行分析、管控,有效管控成本,达成最优利润。

个人成长:
★ 快速的成长晋升通路:肯德基商学院和必胜客管理学院以688为晋升模式,两年内三级跳,将毫无经验的职场新人,培养成为餐厅经理的。
★ 餐厅经理是我们最重要的领导者:第一线带领团队,全面管理餐厅的营运、销售、利润,人员。充分授权,独立经营一家时尚餐厅。

-职业发展:
★ 职场不将就:公平公正晋升制度,两年职场三连跳。飙升餐厅经理,年轻活力的团队,让职场生涯不将就。

-秒速快三怎么玩:
★环境:时尚、极具数字化体验
★老板:平等开放的沟通方式
★氛围:朋友一样的氛围,尽情自在的工作环境

薪资福利

★灵活公平的薪酬:
- 月薪+季度绩效奖金,首年年薪约5万 - 6万起
- 每年进行绩效调薪
★完善贴心的福利:
- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)
- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天(入职当年即享有)起,让你获得充分放松
- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!
- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!

★更多选择的工作地点:市内及周边餐厅(未来可提供跨地区转调机会)

我们提供极具竞争力的薪资,并会定期评估其市场竞争力。同时,以业绩为核心的奖金方案,更好地实现激励与授权。

除了国家规定的福利外,餐厅经理享受特别定制的福利。

满一年,授予YUMC限制性股票,成为公司的股东。

满两年,可以享受全家健康关怀计划(本人、配偶、子女,父母,配偶父母)

满三年,享受补充购房福利计划(免息贷款、利息补贴)。

5、肯德基营运管培生—常熟市
应聘 收藏

专业要求1.财务管理 2.物流管理 3.旅游管理
学历要求大专
年龄要求20-28岁
人才类型要求不限
工作地点1.常熟市
工作性质全职
招聘人数2
月薪范围4000-4500
岗位要求
任职条件:
- 20-28岁,性别不限,户籍不限
- 全日制本科学历,优秀大专生亦考虑。专业不限(同时欢迎 2019 应届毕业生应聘)
- 适应早晚班和高效的工作环境
- 学生干部、社团经验、连锁零售服务行业(优衣库、GAP、肯德基、必胜客、麦当劳、德克士、欧尚、大润发、coco、一点点、七分甜等)兼职/实习经历优先
- 管理类(人力资源管理、行政管理、市场营销、物理管理、财务管理、会计、文秘)、语言类、电子机械类、旅游管理类专业优先

工作职责:
值班管理:餐厅营运现场管理,确保员工操作标准度和现场营运的顺利;
品质管理:对产品制作各环节进行有效管理,保证食品安全;
设备管理:制定并执行餐厅设备设施的保养计划,与设备维修工程师互动,保证餐厅生产设备持续有效运转;
排班管理:通过营运系统大数据的反馈,合理安排员工的工作时间,确保充足合理的现场人力;
订存货管理:结合系统的数据反馈与营业额预估,科学订货;并结合食品安全要求,合理管控库存;
人员训练与发展:制定员工招募、培训计划,推动员工技能提升,规划员工职业生涯;
团队管理:预测整合、配置资源、提升个人领导力,打造攻坚团队;
效能提升:通过营运系统对相关指标进行分析、管控,有效管控成本,达成最优利润。

个人成长:
★ 快速的成长晋升通路:肯德基商学院和必胜客管理学院以688为晋升模式,两年内三级跳,将毫无经验的职场新人,培养成为餐厅经理的。
★ 餐厅经理是我们最重要的领导者:第一线带领团队,全面管理餐厅的营运、销售、利润,人员。充分授权,独立经营一家时尚餐厅。

-职业发展:
★ 职场不将就:公平公正晋升制度,两年职场三连跳。飙升餐厅经理,年轻活力的团队,让职场生涯不将就。

-秒速快三怎么玩:
★环境:时尚、极具数字化体验
★老板:平等开放的沟通方式
★氛围:朋友一样的氛围,尽情自在的工作环境

薪资福利

★灵活公平的薪酬:
- 月薪+季度绩效奖金,首年年薪约5万 - 6万起
- 每年进行绩效调薪
★完善贴心的福利:
- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)
- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天(入职当年即享有)起,让你获得充分放松
- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!
- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!

★更多选择的工作地点:市内及周边餐厅(未来可提供跨地区转调机会)

我们提供极具竞争力的薪资,并会定期评估其市场竞争力。同时,以业绩为核心的奖金方案,更好地实现激励与授权。

除了国家规定的福利外,餐厅经理享受特别定制的福利。

满一年,授予YUMC限制性股票,成为公司的股东。

满两年,可以享受全家健康关怀计划(本人、配偶、子女,父母,配偶父母)

满三年,享受补充购房福利计划(免息贷款、利息补贴)。

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